BinnenlandHet Parool
Menstruatieverlof, hoe werkt dat in de praktijk? ‘Je kunt deze klachten lastig meten of in regels gieten’
Een speciaal verlof voor werknemers met menstruatieklachten bestaat in Nederland niet. “Er is één cao waarin afspraken zijn gemaakt over menstruatie: de cao kinderopvang,” zegt Ruby Samad, arbeidsrechtadvocaat en eigenaar van Arbeidsrechtlab in Amsterdam. Maar het woord ‘menstruatieverlof’ komt daar niet in voor. “Dat is het ook niet, want verlof betekent dat je vrij krijgt en die uren niet hoeft te compenseren. En dat is hier niet het geval.”
Lees het volledige artikel bij Het Parool
Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.