ZorgZorgvisie
In het Verpleeghuis van de Toekomst zijn geen functieomschrijvingen
Een ‘Verpleeghuis van de Toekomst’ starten. Een prachtig idee natuurlijk, maar hoe vind je in deze tijd zeventig nieuwe medewerkers? Dat is ZorgSpectrum gelukt door een nieuwe kijk op personeelsinzet. De organisatie zet mensen in op basis van hun talenten in plaats van hun diploma. ZorgSpectrum is een van de genomineerden voor de Nationale HR Zorg Award die volgende week wordt uitgereikt.
Lees het volledige artikel bij Zorgvisie
Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.