Zakelijklimburger.nl
Soapbox Talent maakt werk van ‘omgekeerd solliciteren’
De arbeidsmarkt is de afgelopen jaren flink veranderd. Op alle niveaus hebben bedrijven en andere organisaties er moeite mee om aan geschikt personeel te komen. Wat niet wil zeggen dat er geen geschikte mensen zijn. ,,Het is eerder een teken dat werkgevers en sollicitanten elkaar niet weten te vinden”, aldus Dominique Nelissen. Zij is een van de initiatiefnemers van Soapbox Talent, een nieuwe, in Limburg uitgedachte vorm van werving en selectie, die vorige week is gepresenteerd in het SNS Expertisecentrum in Maastricht.

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.