Transport & logistiekSchuttevaer.nl
Ervaren maritieme professional kan rolmodel zijn voor jongere collega
Maritieme bedrijven die jonge en talentvolle medewerkers willen binnenhalen, doen er goed aan om echt tijd en aandacht aan die collega’s te besteden. Dat zorgt namelijk voor enthousiaste medewerkers die zich welkom en gewaardeerd voelen. En daardoor is de kans een stuk groter dat ze op lange termijn voor de maritieme sector behouden blijven. Dat zegt Vera Terlouw van Young Maritime & Offshore NL. Op 14 april praat zij mee over dit thema bij een kennissessie die plaatsvindt tijdens de Scheepvaart Expo in Rotterdam.

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.


