Sociale WetenschapSociale Vraagstukken
Technologie bevordert inclusieve arbeidsmarkt
Met technologische interventies kunnen ook mensen in kwetsbare posities meedoen op de reguliere arbeidsmarkt. Onderzoekers Ines Schell-Kiehl, Monique Stavenuiter en Nikki Wamelink laten zien hoe technologie kan bijdragen aan een inclusieve arbeidsmarkt. Extra voordeel: minder personeelstekorten voor werkgevers.

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.


