Hbo-opleidingen hrm: meer aandacht voor aanpak van discriminatie

Hbo-opleidingen hrm besteden steeds meer aandacht aan inclusie en antidiscriminatie. Het thema wordt zelfs een expliciet onderdeel van het profiel van hrm-medewerkers, schrijft Hanneke Felten van Movisie en KIS naar aanleiding van institutioneel racisme bij Buitenlandse Zaken.

Lees het volledige artikel bij Sociale Vraagstukken

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.

TagsBuitenlandse Zaken Jeroen Maarten Stefan Hogeschool Utrecht Fontys Haagse Hogeschool Movisie

Advertentie

Gerelateerd nieuws

Bekijk alles

EconomieNu.nl10 okt

Mogelijke discriminatie bij UWV is geen incident: 'Ik was hier al bang voor'

De vermoedelijke discriminatie binnen het UWV is geen losstaand incident. Discriminatie zit dieper in organisaties dan veel werkgevers willen zien. Bij het zoeken naar uitkeringsfraudeurs is het de vraag of risicoprofielen nog het juiste instrument zijn.

Binnenlandvrmg.nl9 okt

Oldebroek stopt ermee, Nijkerk houdt vol: dit doet een regenboogsymbool volgens deskundige

Het regenboogpad in Nijkerk en een regenboogvlag in Nunspeet. Gemeenten gaan verschillend om met zichtbare aandacht voor seksuele en genderdiversiteit · Foto: VRMG en RTV Nunspeet

Binnenlandrtlboulevard.nl2 uur geleden

Stefan de Walle worstelt met afscheid als assistent van Sinterklaas: 'Best moeilijk'

Karel de Rooij vraagt Stefan of hij het moeilijk vindt om na vijftien jaar afscheid te nemen van zijn rol als adviseur van de nationale Sint. "Zeker", antwoordt de acteur. Waarom er precies een einde is gekomen aan zijn werkzaamheden...

Advertentie