Recht·Mr. Online·27 jun 2023

Tegen welk loon dienen bovenwettelijke vakantiedagen te worden uitbetaald?

De werknemer in deze zaak is in dienst bij NS Reizigers B.V. (verder: NS) als machinist. Op zijn arbeidsovereenkomst is de NS-cao van toepassing. Op grond van deze cao heeft de werknemer onder meer recht op wettelijke vakantiedagen en op bovenwettelijke uren. In oktober 2016 heeft NS met de vakbonden een vaststellingsovereenkomst gesloten waarin, kort gezegd, is bepaald dat werknemers op wie de NS-cao van toepassing is, voortaan recht hebben op betaling van de onregelmatigheidstoeslag over de opgenomen wettelijke vakantiedagen. De werknemers kregen met terugwerkende kracht tot 2012 een onregelmatigheidsvergoeding over hun wettelijke vakantiedagen. De werknemer vindt dat de onregelmatigheidstoeslag niet alleen over de wettelijke vakantiedagen, maar ook over de bovenwettelijke uren moeten worden uitbetaald.