RechtMr. Online
Hoe je AI voor je laat werken als organisatie
Dat schrijft Ethan Mollick (bekend van het boek Co-Intelligentie) in een mooie bijdrage op zijn website. Volgens hem heerst er veel optimisme over AI op de werkvloer, ervaren medewerkers prestatiewinst en verschijnen er slimme AI-agents die zelfstandig hun werk kunnen doen in allerlei sectoren. Maar opvallend genoeg blijven de bedrijfsresultaten achter. Waarom? Omdat individuele AI-prestaties niet automatisch leiden tot betere teams, processen of organisaties. Daarvoor is iets anders nodig: een fundamentele transformatie van hoe we werken.
Lees het volledige artikel bij Mr. Online
Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.
