Mariëlle Trimbos-Hartman, advocaat in dienstbetrekking Stedin Groep Op 1 augustus 2024 is de langverwachte AI-Verordening (ook wel AI Act genoemd en hierna de ‘verordening’) in werking getreden. Het wetgevingsproces heeft ruim drie jaar geduurd. De verordening heeft rechtstreekse werking, wat inhoudt dat de verordening niet in nationaal recht hoeft te worden geïmplementeerd. Dit artikel biedt een aantal praktische handvatten zodat je als bedrijfsjurist je organisatie kunt helpen compliant te worden met deze nieuwe regelgeving. Dit gaat niet alleen IT-juristen aan. AI zal in de toekomst in al onze processen verwerkt zitten - voor zover dat nu nog niet het geval is. Denk aan zoekmachines, communicatie- en marketingtools, inkoop- en verkooptrajecten en recruitment- en HRM-processen. Iedere bedrijfsjurist moet daarom minstens basiskennis hebben van deze nieuwe Europese wetgeving.
Dit artikel bevat in totaal 720 woorden.