RechtMr. Online
A.I.-recruiters vallen door de mand: uitkomst eigenlijk elke keer weer anders
Als je A.I. voedt met een stapel cv’s en dan vraagt om rankings van de kandidaten te maken, komt er eigenlijk elke keer een heel ander lijstje uit, blijkt uit onderzoek. Nog veel te onbetrouwbaar dus om te gebruiken, concludeert Martyn Redstone.
Lees het volledige artikel bij Mr. Online
Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.
TagsLLM’s
