Cao Metaal en Techniek: vakbonden noemen loonbod teleurstellend en onvoldoende

Werkgevers hebben voor de nieuwe cao’s in de Metaal en Techniek een loonvoorstel gedaan van 2,6% op jaarbasis. Dat komt voor een volledige looptijd van 24 maanden (februari 2026 t/m 31 januari 2028) neer op een totale loonsverhoging van 5,2%. Vakbonden noemen het loonbod teleurstellend en onvoldoende. Dat bleek na de vierde officiële onderhandelingsronde.

Lees het volledige artikel bij Metaal Magazine

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.

TagsFederatie Werkgeversorganisaties Techniek Ron Follon AOW-leeftijd Metaal RVU-regeling AOW-gerechtigde Regeling Vervroegd Uittreden Generatiepact

Advertentie

Gerelateerd nieuws

Bekijk alles

Binnenlandomroepcastricum.nl22 okt

Werken na de AOW leeftijd

Van alle werknemers in het tweede kwartaal van 2026 was 1,7 procent ouder dan de leeftijd waarop ze recht hebben op AOW. Dit zijn er 152 duizend.

BinnenlandDe Gelderlander21 okt

Cor ging na zijn pensioen weer in loondienst: ‘7 dagen per week gitaar spelen is ook zo wat’

De groep AOW’ers die blijft werken groeit hard. Soms omdat ze het geld nodig hebben, maar vooral omdat ze er zin in hebben, zoals Cor. „Ik moet wat te doen hebben. Elke dag alleen maar gitaar spelen is ook zo wat.”

WetenschapWelingelichte Kringen21 okt

Doorwerken na je AOW? Word je ziek, dan betaalt je werkgever 6 weken door in plaats van 2 jaar

Je bent 67, je AOW komt binnen en je werkt gewoon door, omdat je het leuk vindt of omdat je baas je nog goed kan gebruiken. Dan word je ziek. Op dat moment geldt de regel van twee jaar loondoorbetaling niet meer voor jou.

Advertentie