Binnenland·groningerondernemerscourant.nl·16 jul

Zo weet Groningen internationaal talent niet alleen te trekken, maar ook te behouden › GROC

In Groningen ligt de focus niet alleen op het aantrekken van nationaal talent, maar ook op het binnenhalen van internationale studenten en professionals. Niet zonder reden: de arbeidsmarkt is krap en het lokale en nationale aanbod is onvoldoende om aan de vraag te voldoen, zeker op het gebied van zorg, IT en techniek. Met het visiedocument Internationaal talent voor de metropoolregio Groningen hebben de Groningse Akkoordpartners vastgelegd hoe ze gezamenlijk de talenten willen verleiden om te komen, en: vooral ook om te blijven. “Internationals brengen kennis en ervaring mee die niet alleen bedrijven maar de gehele Groningse economie verder brengen.”