Trends arbeidsmarkt 2022 volgens Page Personnel: arbeidsmark... - De Limburger

Het afgelopen jaar was het voor werkgevers opnieuw een grote opgave om nieuw personeel te vinden. Mede door overheidsingrijpen rondom coronamaatregelen is de arbeidsmarkt flink veranderd. De arbeidsmarkt zit op slot, concludeert werving- en selectiebureau Page Personnel. Toch verwacht de organisatie dat in 2022 de balans op de Nederlandse arbeidsmarkt weer voor een deel zal terugkeren.

Lees het volledige artikel bij De Limburger

Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.

TagsPage Personnel Plus-artikelen Managing Director HR-beleid PageGroup

Advertentie

Gerelateerd nieuws

Bekijk alles

Binnenlandkennemerdagblad.nl8 uur geleden

Parkeren in Haarlem ruim twee keer zo duur als in 2020

HAARLEM - Een bezoek met de auto aan Haarlem is sinds 2020 aanzienlijk duurder geworden. Naast de stijging van de brandstofprijzen van bijna 60 procent, zijn de parkeertarieven in de gemeente gemiddeld met maar liefst 106 procent...

BinnenlandNederlands Dagblad9 uur geleden

HR-adviseur

Wil jij met jouw HR-expertise bijdragen aan goed onderwijs en aan een organisatie die werkt vanuit een christelijke overtuiging? Dan komen wij graag met jou in contact. Driestar educatief zoekt een HR-adviseur!

Marketingmarketingreport.nl12 uur geleden

Cheil Benelux ontwikkelt Philips Aqua Edition-campagne

Cheil Benelux heeft voor Philips de internationale campagne Hydrate as you create ontwikkeld. De campagne introduceert de Philips Aqua Edition, een haarstylingproduct dat styling combineert met actieve hydratatie van het haar.

Advertentie