Binnenlandrechtspraak.nl
Rechtbank stelt Booking.com in het gelijk over thuiswerkbeleid
Booking spande een zaak aan tegen de ondernemingsraad (OR) omdat zij niet instemt met het nieuwe beleid om werknemers te verplichten minimaal 40 procent op kantoor te zijn. Tot nu toe was dit een vrijblijvende regeling. Omdat nu slechts 27 procent van de medewerkers 40 procent van de werktijd op kantoor is, wil Booking het verplicht stellen. Volgens Booking is het belangrijk dat collega’s elkaar op het werk kunnen ontmoeten, zeker als ze ook nog eens in hetzelfde team werken. De OR stelt dat de nadelen voor de medewerkers te groot zijn in vergelijking met de door Booking gestelde voordelen van verplichte aanwezigheid. Het voorstel van Booking is volgens de OR dan ook niet redelijk.
Je gaat naar de website van de uitgever. Hier tonen we alleen een korte intro.
