stress een alomtegenwoordig fenomeen dat een aanzienlijke impact kan hebben op zowel individuen als de organisatie als geheel. Een van de meest voor de hand liggende symptomen van een hoge werkdruk is verzuim. Verzuim, ofwel het regelmatig afwezig zijn van werknemers, kan leiden tot productiviteitsverlies, hogere kosten voor de werkgever en negatieve gevolgen voor de gezondheid en het welzijn van werknemers. In dit artikel zullen we de relatie tussen werkdruk en verzuim onderzoeken en enkele van de belangrijkste mechanismen bespreken die deze relatie kunnen verklaren.
Dit artikel bevat in totaal 582 woorden.