BinnenlandHet Parool
We peinzen er niet over: bij geldproblemen hulp vragen aan de baas – en dat moeten we juist wel doen
Een kwart van de werknemers geeft aan het niet ‘veilig’ te vinden om op en met het werk te praten over financiële problemen.
Persoon
Pascal Besselink
157 nieuwsberichten over Pascal Besselink.
BinnenlandDe krant van Midden-Drenthe
Van baan wisselen wordt een stuk makkelijker: concurrentiebeding uit contract of anders betalen
Het kabinet wil het concurrentiebeding drastisch aanpakken. Het gros van de werknemers heeft zo’n verbod nu standaard in het contract staan, maar nieuwe regels moeten daar een einde aan maken. Volgens experts gaat het om stevige ingrepen: zo krijgen...
AlgemeenLeeuwarder Courant
Concurrentiebeding gaat baas geld kosten: van baan wisselen wordt stuk makkelijker
Het kabinet wil het concurrentiebeding drastisch aanpakken. Het gros van de werknemers heeft zo’n verbod nu standaard in het contract staan, maar nieuwe regels moeten daar een einde aan maken. Volgens experts gaat het om stevige ingrepen: zo krijgen...
AlgemeenLeeuwarder Courant
Wanneer is iemands gedrag op sociale media reden voor ontslag? 'Werkgevers weten vaak niet hoe ze hiermee moeten omgaan'
Wanneer is iemands gedrag op sociale media reden voor ontslag? „Werkgevers weten vaak niet hoe ze hiermee moeten omgaan.”
BinnenlandWij Brabant
‘Werknemer bepaalt route bij ontslag op staande voet’
“Werknemers bepalen de route bij ontslag op staande voet”, dat zegt Pascal Besselink van DAS Rechtsbijstand. Bij het geven van ontslag op staande voet gaat het vaak mis, omdat werkgevers niet de juiste formaliteiten volgen.
/s3/static.nrc.nl/bvhw/files/2024/01/data110963101-ceeb2e.jpg)
AlgemeenNRC
Ze kon de roostervrijheid niet aan
Een vrouw krijgt veel ruimte om zelf haar uren in te delen. Maar ze pakt te veel vrijheid en neemt het niet zo nauw met de registratie. Het komt haar duur te staan.
EconomieNu.nl
Sneeuw, storm of ijzel: thuiswerken is geen absoluut recht
Hevige sneeuwval, ijzel of een storm kan ervoor zorgen dat we niet op het werk kunnen komen. Maar dat betekent niet dat een werknemer kan afdwingen dat hij die dag thuiswerkt.
EconomieNu.nl
NU+ | Dringen bij verlofaanvraag: wat zijn je rechten bij regelen van vakantie?
Werkend Nederland buigt zich begin van het jaar over het inplannen van vakanties. Vaak gaat dat goed, maar soms liggen collega's met schoolgaande kinderen of leidinggevenden dwars. Wat zijn dan je rechten?
EconomieNu.nl
Dringen bij je verlofaanvraag: wat zijn je rechten bij het regelen van vakantie?
Werkend Nederland buigt zich begin van het jaar over het inplannen van vakanties. Vaak gaat dat goed, maar soms liggen collega's met schoolgaande kinderen of leidinggevenden dwars. Wat zijn dan je rechten?
BinnenlandDe Gelderlander
Stiekem naar de Efteling en gooien met kwark: tien bizarre ontslagzaken in 2023
In het afgelopen jaar waren er meer dan genoeg ontslagzaken. Sommige daarvan waren wel heel bijzonder: zo was er een leerkracht die haar baan verloor omdat ze een klas meenam naar de Efteling, en een vakkenvuller die ontslagen werd omdat hij met kwark had...
EconomieNu.nl
NU+ | Extreme uitlatingen op sociale media zorgen voor spanning op werkvloer
Extreme uitlatingen over oorlogen, conflicten en politici op sociale media leiden steeds vaker tot conflicten op de werkvloer. Toch is ontslag op staande voet vrijwel onmogelijk, door de vrijheid van meningsuiting.
BinnenlandDe krant van Midden-Drenthe
Ouderen willen graag doorwerken na pensionering
Doorwerken tijdens het pensioen: voor sommigen een afschuwelijke gedachte, maar lang niet voor iedereen. Van alle Nederlanders is 28 procent namelijk bereid om ook na de AOW-leeftijd op de arbeidsmarkt actief te blijven.
BinnenlandDe krant van Midden-Drenthe
Zelfs kappers en timmermannen hebben een concurrentiebeding in hun contract. 'Het is alleen maar erger geworden'
Veel werkgevers misbruiken het concurrentiebeding om werknemers langer vast te houden. Nieuwe regels moeten daar een einde aan maken. Als het aan het kabinet ligt kun je straks zelfs geld verdienen als je baas je niet laat gaan.
AlgemeenLeeuwarder Courant
Zelf kappers en timmermannen hebben een concurrentiebeding in hun contract: ‘Het is alleen maar erger geworden’
Veel werkgevers misbruiken het concurrentiebeding om werknemers langer vast te houden. Nieuwe regels moeten daar een einde aan maken. Als het aan het kabinet ligt kun je straks zelfs geld verdienen als je baas je niet laat gaan.
EconomieRTL Nieuws
Spreekverbod voor personeel Big Bazar: mag dat zomaar?
Daags nadat werknemers zich in de media anoniem uitlieten over koopjesketen Big Bazar, neemt hun werkgever daar stappen tegen. In het sociale mediaprotocol is nu expliciet opgenomen dat het hen absoluut niet is toegestaan om met de pers te spreken.
GezondheidTrouw
Mag de baas zomaar vakantiedagen weigeren?
Vakantiegangers houden een korte pauze bij de grensovergang met België op weg naar hun vakantiebestemming.
EconomieNu.nl
Nederlander gaat gemiddeld drie weken met zomervakantie, maar langer mag
De schoolvakanties zijn begonnen en dat betekent dat iedereen tegelijk naar de camping of de Spaanse costa wil. We nemen in de zomer gemiddeld zo'n drie weken vrij. Werkgevers en werknemers weten dat in de meeste gevallen goed te regelen.
EconomieNu.nl
Nederlander gaat gemiddeld drie weken op zomervakantie, maar langer mag
De schoolvakanties zijn begonnen en dat betekent dat iedereen tegelijk naar de camping of de Spaanse costa wil. We nemen in de zomer gemiddeld zo'n drie weken vrij. Werkgevers en werknemers weten dat in de meeste gevallen goed te regelen.
EconomieNu.nl
Personeel moet gemakkelijker bij concurrent aan de slag kunnen
Werknemers krijgen straks meer ruimte om hetzelfde werk bij een concurrent te doen als hun dienstverband erop zit. Op dit moment zitten ze soms ten onrechte vast door een concurrentiebeding. Dat zit de doorstroom op de arbeidsmarkt in de weg, vindt...
BinnenlandDe krant van Midden-Drenthe
Mag mijn baas mijn vakantieaanvraag weigeren? En wat als ik op vakantie ziek word? | Tien vragen
Nu het kwik eindelijk wat oploopt en de meeste werkenden ook bijna hun vakantiegeld gestort krijgen, kunnen we gaan denken aan de zomervakantie. Maar hoe zit het nou eigenlijk met vakantiedagen en vakantiegeld?
EconomieNu.nl
Werken op kantoor blijft de norm, ook met recht op thuiswerken
We zijn sinds corona gewend om een aantal dagen per week thuis te werken. Maar dat kan alleen na overleg. Werknemers kunnen niet zomaar eisen dat ze vanuit huis mogen werken, ook niet waneer de 'Wet werken waar je wilt' wordt ingevoerd.
EconomieNu.nl
De ramadan is ook op de werkvloer steeds beter vol te houden
De ramadan is deze week begonnen. Veel moslims vasten in deze periode tussen zonsopkomst en zonsondergang. Het is voor velen van hen de belangrijkste maand van het jaar. Maar hoe flexibel gaan werkgevers om met de ramadan?
EconomieRTL Nieuws
Mag je baas je verbieden te vasten tijdens de ramadan?
De ramadan is begonnen. Moslims die aan de vastenmaand meedoen, mogen pas eten als de zon onder is. Maar hoe zit dat juridisch? Mag je baas je bijvoorbeeld verbieden om te vasten als je fysiek zwaar werk doet?
EconomieNu.nl
Ziek tijdens vakantie? 'Dief van eigen portemonnee als je dat niet meldt bij je baas'
Ziek tijdens vakantie? 'Dief van eigen portemonnee als je dat niet meldt bij je baas'