De ‘werkondernemers’ van TMC blijven gemiddeld vijf jaar bij deze Eindhovense detacheerder voor hoogopgeleide, technische specialisten. ‘Maar dat is sterk afhankelijk van hun technische competentie: softwaremensen zitten gemiddeld meer dan tien jaar bij ons, net als de mechatronica-specialisten; fysici en specialisten manufacturing support daarentegen minder dan drie jaar’, nuanceert ceo Thijs Manders. Dat laatste heeft hij natuurlijk niet graag: ‘Want wij investeren met opleidingen en trainingen fors in mensen. En we brengen ze een ondernemende houding bij.’ Een werkondernemer is immers ook een ondernemende professional, die ervoor kan kiezen tot 50 procent van zijn inkomsten afhankelijk te maken van de omzet die hij genereert.
Dit artikel bevat in totaal 486 woorden.